Luxemburg, den 6. August 2026 – Der LCGB und die Geschäftsleitung von Morganite Luxembourg S.A. haben einen neuen Kollektivvertrag unterzeichnet, der für die 75 Beschäftigten des Unternehmens gilt. Diese Vereinbarung, die im Anschluss an einen konstruktiven Sozialdialog geschlossen wurde und vom 1. Januar 2026 bis zum 31. Dezember 2028 gilt, sieht mehrere konkrete Verbesserungen zugunsten der Belegschaft vor.
Die wichtigsten erzielten Fortschritte sind folgende:
- lineare, an die Betriebszugehörigkeit und die jährliche Leistungsbeurteilung gekoppelte Gehaltserhöhungen;
- Erhöhung und Verbesserung der Anwesenheitsprämie, die ab dem 1. Juli 2026 auf 600 € brutto pro Jahr angehoben wird;
- Erhöhung der Fahrtkostenzuschüsse;
- Einführung eines Überstundenkontos, um den Mitarbeitern die Erholung zu erleichtern;
- Einführung des Rechts auf digitales Abschalten, um den aktuellen Herausforderungen im Zusammenhang mit der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben gerecht zu werden.
Für den LCGB zeigt diese Vereinbarung einmal mehr, dass der Sozialdialog konkrete Ergebnisse zum Wohle der Arbeitnehmer ermöglicht.
Kontakt:
Paul DE ARAUJO, Gewerkschaftssekretär
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