En date du 17 décembre 2020, l’OGBL, le LCGB, ainsi que la direction de Hifi International ont signé le renouvellement de la convention collective de travail (CCT). L’accord avec une validité de 36 mois prévoit plusieurs améliorations importantes :
- mise en place d’un système de participation aux bénéfices composé d’une prime de participation aux bénéfices, d’une prime de progrès ainsi que d’un programme d’actionnariat pour les salariés, ce qui représente une augmentation salariale conséquente de 5 à 7 % du salaire annuel ;
- élaboration d’une procédure contre le harcèlement moral et sexuel, impliquant la délégation du personnel ;
- introduction de l’horaire mobile pour les postes administratifs ;
- extension de la dispense de service pour consultation médicale de 4 à 8 heures annuelles;
- introduction d’un 5e jour de congé supplémentaire pour des salariés disposant d’une ancienneté de services de 25 ans.