Luxembourg, le 07 mai 2026 – À l’issue de négociations constructives, le LCGB, seul syndicat représenté au sein de l’entreprise Christal Opération S.A. exploitant Auchan Drive, et la direction ont conclu le renouvellement de la convention collective pour les 119 employés.
Après plusieurs réunions de négociations, les parties sont parvenues à un accord équilibré, valable pour une durée de 3 ans, à savoir du 1er janvier 2026 au 31 décembre 2028 inclus, apportant des améliorations concrètes et mesurables pour les salariés.
Cet accord prévoit notamment :
- l’octroi d’un jour de congé supplémentaire après 5 ans d’ancienneté et de deux jours supplémentaires après 10 ans d’ancienneté ;
- l’introduction d’une prime de performance mensuelle, en remplacement de l’ancienne prime mensuelle de qualité, avec une revalorisation des montants ;
- l’amélioration des conditions d’obtention de la prime de professionnalisme ;
- l’augmentation de la prime de fin d’année.
Dans un contexte économique difficile et marqué par de nombreuses incertitudes, cet accord constitue un résultat positif et responsable, rendu possible grâce à un dialogue social constructif et à l’engagement de l’ensemble des parties prenantes.
Le LCGB réaffirme son engagement à défendre les intérêts des salariés et à œuvrer en faveur de l’amélioration continue de leurs conditions de travail.
Contact :
Tiago AFONSO, Secrétaire syndical
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