Am 5. Mai 2021 traf sich der Präsident der Personaldelegation von ArcelorMittal in Begleitung des LCGB mit der Geschäftsleitung, um die inakzeptable Streichung der 1.500 Tage Resturlaub von 475 Mitarbeiter zu diskutieren.
Der LCGB fordert ein Dringlichkeitstreffen, um die Details dieser überraschenden Entscheidung am Ende eines turbulenten Jahres 2020 zu analysieren, in dem die Mitarbeiter alles zur Bewältigung dieser Krise getan haben! Der LCGB fordert, dass diese Ungerechtigkeit rückgängig gemacht wird.
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