Après la reprise des négociations pour une nouvelle convention collective de travail pour les salariés du secteur hospitalier du Luxembourg en janvier, aucune solution satisfaisant n’a pu être trouvée.
Les syndicats ont entretemps élaboré un nouveau modèle de rémunération se basant sur les qualifications (diplômes) et compétences professionnelles et pour lequel un accord de principe a pu être trouvé.
Le calcul pour l’enveloppe budgétaire s’avère pourtant difficile. Même que le groupe technique de la commission paritaire a pu s’accorder sur les majeurs principes du calcul ont pu être retenus, les syndicats ont dû constater fin mars, que la position des représentants patronaux a commencé à changer et à diverger. Une prochaine réunion de négociations est prévue pour début mai.
Le LCGB continue à défendre les intérêts des salariés du secteur hospitalier et compte sur le soutien de tous ses membres!
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