{"id":62399,"date":"2020-11-10T09:46:57","date_gmt":"2020-11-10T08:46:57","guid":{"rendered":"https:\/\/lcgb.lu\/?p=62399"},"modified":"2020-11-10T09:46:57","modified_gmt":"2020-11-10T08:46:57","slug":"aviation-accord-tripartite-signe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/2020\/11\/10\/aviation-accord-tripartite-signe\/","title":{"rendered":"Aviation : Accord tripartite sign\u00e9"},"content":{"rendered":"<p>Apr\u00e8s pr\u00e9sentation aux diff\u00e9rentes instances statutaires, les diff\u00e9rents textes de l\u2019accord entre les syndicats et la direction-g\u00e9n\u00e9rale de Luxair ont \u00e9t\u00e9 valid\u00e9s et sign\u00e9s lors de la r\u00e9union tripartite du 9 novembre 2020.<\/p>\n<p>L\u2019accord tripartite sign\u00e9 comprend\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>l\u2019organisation de 2 r\u00e9unions de suivi tripartite annuelles permettant de faire le point sur l\u2019\u00e9volution de la situation \u00e9conomique, financi\u00e8re et sociale dans lesecteur de l\u2019aviation\u00a0;<\/li>\n<li>leplan d\u2019avenir Luxair 2020-2023;<\/li>\n<li>un avenant \u00e0 la convention collective<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Le plan d\u2019avenir Luxair 2020-2023 comprend toutes les mesures d\u2019accompagnement convenues entre parties garantissant l\u2019emploi et qu\u2019aucun licenciement pour raisons \u00e9conomiques ne sera effectu\u00e9 pendant la dur\u00e9e de l\u2019accord. Une cellule de reclassement (CDR) sera \u00e9galement cr\u00e9\u00e9e afin de reclasser et red\u00e9ployer les salari\u00e9s concern\u00e9s par des postes en sureffectif structurel, en interne ou en externe et si n\u00e9cessaire par le biais d\u2019un plan de formation adapt\u00e9.<\/p>\n<p>La convention collective est au-del\u00e0 prolong\u00e9e de 3 ans jusqu\u2019au 31 d\u00e9cembre 2023 avec tous les acquis, hormis les augmentations bar\u00e9miques (annuit\u00e9s ou biennales), qui, en cas d\u2019un retour \u00e0 une meilleure fortune de l\u2019entreprise, seront \u00e0 ren\u00e9gocier lors du renouvellement de la convention collective.<\/p>\n<p>D\u00e8s l\u2019homologation du plan d\u2019avenir par le Ministre du Travail, les organisations syndicales et la direction-g\u00e9n\u00e9rale de Luxair vont, dans le cadre du comit\u00e9 de suivi PME, proc\u00e9der \u00e0 une analyse approfondie du sureffectif par service.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Apr\u00e8s pr\u00e9sentation aux diff\u00e9rentes instances statutaires, les diff\u00e9rents textes de l\u2019accord entre les syndicats et la direction-g\u00e9n\u00e9rale de Luxair ont \u00e9t\u00e9 valid\u00e9s et sign\u00e9s lors de la r\u00e9union tripartite du 9 novembre 2020. L\u2019accord tripartite sign\u00e9 comprend\u00a0: l\u2019organisation de 2 r\u00e9unions de suivi tripartite annuelles permettant de faire le point sur l\u2019\u00e9volution de la situation<a class=\"excerpt-read-more\" href=\"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/2020\/11\/10\/aviation-accord-tripartite-signe\/\" title=\"ReadAviation : Accord tripartite sign\u00e9\">Lire plus<i class=\"icon-arrow-right\"><\/i><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":42108,"featured_media":62247,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[121],"tags":[97],"class_list":["post-62399","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-divers","tag-sea-syndicat-des-employs-dans-le-secteur-de-l-aviation-arbeitnehmer-im-luftfahrtsektor"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62399","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/42108"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=62399"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62399\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":62403,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62399\/revisions\/62403"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/62247"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=62399"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=62399"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lcgb.lu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=62399"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}